Penghematan Biaya Bisnis Melalui Keselamatan

Penghematan Biaya Bisnis Melalui Keselamatan

Penghematan Biaya Bisnis Melalui Keselamatan Menetapkan program kesehatan dan keselamatan di tempat akan mengurangi biaya. Memiliki program akan mengurangi kecelakaan dan akan menyebabkan premi comp pekerja perusahaan yang lebih rendah, perusahaan asuransi bisnis lebih lanjut lebih memilih pelanggan mereka untuk memiliki program kesehatan dan keselamatan. Perusahaan-perusahaan asuransi bahkan mungkin diskon premi jika program dapat terbukti ada. Biaya rata-rata kecelakaan adalah $ 68.000. Biaya langsung dalam kecelakaan seperti comp dan denda yang dikenakan pekerja dapat menutup bisnis. Biaya tak langsung seperti moral yang rendah dari karyawan, biaya hukum, dan pelatihan ulang dapat sebagai mahal jika tidak lebih. Sebuah program kerja akan: 1) Meningkatkan semangat kerja karyawan - perawatan Shows di kesejahteraan mereka 2) Mengurangi pendapatan kehilangan - sedikit kecelakaan terus semua karyawan di tempat kerja 3) Berikan dorongan kepada pelanggan - Membuat bisnis pasti beroperasi secara optimal Usaha kecil yang memiliki kesehatan sukarela dan program keselamatan di tempat memiliki lima puluh persen lebih sedikit kecelakaan dan melaporkan klaim asuransi daripada rekan-rekan mereka sesuai dengan OHSA statistik. Kebanyakan usaha kecil jatuh di bawah persyaratan hukum untuk memiliki kesehatan formal dan program keselamatan di tempat karena jumlah karyawan staf. Enam puluh delapan persen dari kecelakaan yang dilaporkan berada dalam industri jasa yang menunjukkan bahkan bisnis seperti perusahaan ritel tidak bebas dari kecelakaan. Sebuah program kesehatan dan keselamatan dapat dimulai dengan menulis kesehatan dan kebijakan keselamatan, ini hanyalah nilai-nilai bahwa perusahaan ingin menyampaikan dalam proses kerjanya. Kedua, adalah bagaimana komunikasi antara seluruh karyawan dan pemilik akan berfungsi. Dan terakhir, menempatkan prosedur di tempat untuk memastikan praktek yang aman. Untuk menemukan bahaya yang tak terlihat dan praktik yang tidak aman, audit perlu terjadi. Perhatikan keras di tempat kerja dan mencatat semua faktor yang dapat menyebabkan cedera. Bahaya ini mungkin kimia berbahaya atau yang sederhana seperti pembuka surat. Mengidentifikasi bahaya ini akan menyebabkan prosedur untuk mengendalikan mereka. Kontrol seperti "Jangan lari dengan gunting di tangan Anda" yang efektif. Menulis semua prosedur dalam manual. Menerapkan prosedur kesehatan dan keselamatan akan dilakukan dengan perubahan perilaku. Beberapa program menjadi lemah dan tidak efektif karena: 1) Tidak ada definisi praktek-praktek keselamatan - Tidak ada proses yang ditulis 2) Tidak ada kerja sama tim - Keselamatan adalah komunikasi dari atas ke bawah dan sebaliknya. Sebuah rencana ditulis dengan baik akan menjelaskan apa peran setiap orang memainkan dalam kebijakan keamanan. 3) Tidak ada tujuan yang efektif - The "kecelakaan diri gratis hari" poster akan datang sebagai hasil dari proses keselamatan suara. 4) insentif Salah - Uang sebagai hadiah tidak bekerja dengan baik. Kesehatan dan keselamatan harus menyenangkan dan layak usaha karyawan. Rencana insentif yang tepat dapat biaya efektif dan memiliki tujuan yang didapat. Rencana Insentif dapat mencakup melewati film atau hanya "kopi gratis pada bos." Laporan industri asuransi untuk dolar yang dihabiskan untuk kesehatan dan keselamatan hasil 4-6 dolar dalam tabungan. Setelah semua kerja keras mengembangkan dan melaksanakan program kesehatan dan keselamatan dilakukan, menyisihkan waktu setiap bulan untuk meninjau tempat kerja. Rekam apa yang ditemukan, ini adalah praktik yang baik untuk melihat tren yang berbahaya yang mungkin terjadi seperti api keluar terus-menerus diblokir. Di perempat tahun posting pertemuan dengan karyawan. Pertemuan ini adalah cara yang bagus untuk mendapatkan umpan balik penting dari karyawan dan menjaga mereka terlibat. Setidaknya sekali setahun, melakukan audit untuk memastikan program keselamatan kesehatan dan saat ini dengan operasi bisnis saat ini.